沈北新区医疗集团举办第三期干部培训班

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管理赋能，蓄力启航。为提升医疗集团内干部的管理理念、管理水平、执行能力和自身修养，推动医疗集团管理的规范化、精细化、科学化，实现业务、思维、管理全方位“充电蓄能”。6月15日，沈北新区医疗集团党委在中心医院培训中心组织召开第三期干部培训班。

区卫健局党组书记、局长，医疗集团党委书记董新卫在致辞中说道，本次培训班旨在以干部成长为重点，帮助大家吸纳先进的管理思想、优化知识结构、激发创新意识、掌握现代化管理手段，更好地适应医疗集团发展的新格局。他对全系统的领导干部提出三点希望：一是用心领会，确保培训达到预期效果。要端正学习态度，严明组织纪律，真正做到学有所思、学有所获、学有所得。二是用情感悟，切实增强责任意识。思想上要真重视、行动上要真落实，勤学善思、知行合一，通过学习不断提升自身的管理能力。三是用行动践行，切实落实工作任务。要做到学以致用，打通工作的卡点、堵点、难点，把学习成果转化为推动医疗集团高质量发展的强大动力。

此次培训邀请了拥有22年医药健康行业工作经验、15年培训经验的“晖致医药培训副总监”——刁新颖老师授课。集团中层以上干部150余人参加了培训会。培训中，刁新颖老师以《情境领导》为课题与大家共同开启了一段智慧与激情的碰撞之旅。刁老师通过案列分析、小组讨论、角色扮演等方式引导与会人员进行热烈的互动和激情的讨论，大家积极参与其中，积极抢答，踊跃发言，学习氛围浓厚，在轻松而愉快的气氛与老师共同探讨管理之道，领悟管理的魅力与智慧。

此次培训内容催人思考、发人深省、凝聚共识，不仅开拓了我们的思路，开阔了我们的眼界，更让我们每一个人得到了心灵的熏陶，获得了理性的启迪。以“组织赋能”增强“干部动能”培训的结束不是终点，而是一个新的起点。短暂的学习激励我们把学习成果转化为做好本职工作的实际行动，不断提升管理能力和综合素养，以更加饱满的热忱投入到工作当中，在医疗集团全方位高质量发展的新征程上展现新作为。